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Calcolatore del Tasso di Engagement LinkedIn
LinkedIn premia generosamente i pubblici più piccoli: circa il 3.2% è tipico sotto 1K follower, il 2.3% tra 1K e 10K, e l'1.6% una volta superati i 10K.
Ultimo aggiornamento: 2026-07-31
LinkedIn si posiziona a metà classifica in questo gruppo, dietro TikTok, Instagram e YouTube ma ben oltre Facebook e X, un risultato equo per un canale senza un feed For You che ti spinge verso sconosciuti. Ciò che LinkedIn ha invece è la pazienza: un post resta in circolazione per giorni piuttosto che ore, quindi l'engagement continua ad accumularsi molto dopo che il post ha smesso di essere nuovo.
Metà degli account sotto 1K follower si trova sopra circa il 3.2%. Tra 1K e 10K la mediana è circa il 2.3%, tra 10K e 50K circa l'1.6%, e sopra il milione circa lo 0.52%. I profili personali di solito vanno avanti rispetto alle pagine aziendali della stessa dimensione, quindi una pagina che supera la mediana della sua fascia sta andando bene.
La lunga coda cambia anche come misuri. Un post può ancora raccogliere commenti una settimana dopo, quindi escludi i tuoi due o tre post più recenti dalla media finché non hanno finito di correre.
Non sai quali sono le tue medie? Apri i tuoi ultimi 10 post, somma i mi piace e i commenti, e dividi ogni totale per 10. Salta tutto ciò che hai promosso con annunci: la copertura a pagamento fa sembrare il numero migliore di quanto sia davvero l'account.
(mi piace + commenti) / follower x 100
Inserisci il tuo numero di follower e i tuoi mi piace o commenti medi per vedere il tuo tasso.
Ogni benchmark usato in questa pagina è stampato più in basso, così puoi leggere i numeri senza inserire nulla.
Come si calcola il tasso di engagement
Questo calcolatore usa la formula del tasso di engagement per follower, quella riportata da quasi ogni studio pubblico di benchmark, ed è ciò che rende significativo il confronto qui sotto.
tasso di engagement = (mi piace medi + commenti medi) / follower x 100
Cosa conta come engagement
Solo mi piace e commenti. Salvataggi, condivisioni, clic e visualizzazioni contano tutti per la copertura, ma nessun canale li riporta allo stesso modo, quindi includerli renderebbe il tuo numero impossibile da confrontare con quello di chiunque altro. Tienili come nota separata.
Perché le medie e non un singolo post
Un solo post è rumore statistico. Prendi i tuoi ultimi 10-12 post organici, somma i mi piace e i commenti, dividi ogni totale per il numero di post e usa quelle due medie. Escludi tutto ciò dietro cui hai messo budget pubblicitario: la copertura a pagamento gonfia la parte alta della formula senza toccare quella bassa.
Follower, non copertura
Il tasso calcolato sulla copertura ti favorisce in una settimana buona e ti penalizza in una virale, e solo tu puoi vedere questo dato. Il tasso calcolato su follower usa un numero che chiunque può verificare, ed è per questo che è la versione in cui vengono pubblicati i benchmark.
Esempio pratico
Un account con 8,000 follower, con una media di 210 mi piace e 18 commenti, ottiene (210 + 18) / 8,000 x 100 = 2.85%. Su LinkedIn questo si posiziona chiaramente sopra la mediana di 2.3% per quella fascia.
LinkedIn benchmark del tasso di engagement per numero di follower
Tasso di engagement mediano per gli account LinkedIn in ogni fascia di follower. La mediana è il centro del gruppo: raggiungerla significa fare meglio di metà degli account delle tue dimensioni.
| Follower | Tasso di engagement mediano | Cosa significa |
|---|---|---|
| Sotto 1K follower | 3.20% | La fascia più facile in cui ottenere buoni risultati: un pubblico piccolo che ti conosce davvero. |
| Da 1K a 10K follower | 2.30% | Circa il 28% più basso della fascia sottostante, semplicemente perché il pubblico è più ampio. |
| Da 10K a 50K follower | 1.60% | Circa il 30% più basso della fascia sottostante, semplicemente perché il pubblico è più ampio. |
| Da 50K a 200K follower | 1.10% | Circa il 31% più basso della fascia sottostante, semplicemente perché il pubblico è più ampio. |
| Da 200K a 1M follower | 0.78% | Circa il 29% più basso della fascia sottostante, semplicemente perché il pubblico è più ampio. |
| Oltre 1M follower | 0.52% | Circa il 33% più basso della fascia sottostante, semplicemente perché il pubblico è più ampio. |
Benchmarks are estimates aggregated from public industry studies, last reviewed July 2026. Your niche and content mix can shift these numbers.
Come aumentare il tuo tasso di engagement su LinkedIn
- Rispondi a ogni commento entro le prime due ore. Su LinkedIn quella finestra decide quanto lontano viaggia il post, e le risposte contano come engagement a pieno titolo.
- Metti l'intera idea nel post. Il testo che manda le persone verso un link esterno viene mostrato a meno dei tuoi follower dello stesso argomento scritto per intero.
- Pubblica dalle persone, non solo dalla pagina. I post dei dipendenti superano costantemente in engagement la pagina aziendale che copre le stesse notizie, motivo per cui i due vanno misurati separatamente.
- Anticipa le prime due righe. LinkedIn piega il resto dietro un link vedi altro, e la decisione di espandere è la decisione di interagire.
- Non pubblicare ogni giorno solo per pubblicare. La distribuzione su LinkedIn decade lentamente, quindi pubblicare sopra un post che sta ancora funzionando divide lo stesso pubblico tra i due.
Domande frequenti
Qual è un buon tasso di engagement su LinkedIn?
Sotto 1K follower, la mediana è circa il 3.2% e il quartile superiore inizia vicino al 6.1%. Tra 1K e 10K la mediana è circa il 2.3%, tra 10K e 50K circa l'1.6%, e sopra il milione circa lo 0.52%. I benchmark LinkedIn sono alti rispetto a Facebook o X, quindi punta alla tua fascia piuttosto che a un numero tondo.
Come calcolo il mio tasso di engagement su LinkedIn?
Fai la media delle reazioni e dei commenti sui tuoi ultimi 10-12 post, somma le due medie, dividi per il numero di follower o connessioni e moltiplica per 100. Escludi i post degli ultimi giorni, perché i post LinkedIn continuano a raccogliere engagement per una settimana o più.
Conta di più la copertura o i follower su LinkedIn?
Le impression sono utili per individuare quali argomenti viaggiano oltre la tua rete, dato che LinkedIn mostra i post forti a connessioni di secondo grado. I follower sono il numero da tracciare nel tempo e quello che usano tutti i benchmark pubblicati, quindi tieni entrambi e riporta la versione per follower.
Le pagine aziendali hanno tassi di engagement più bassi dei profili personali?
In genere sì, a parità di dimensione del pubblico. LinkedIn favorisce i post delle persone, quindi una pagina e un fondatore che pubblicano lo stesso aggiornamento di solito vedranno il fondatore fare meglio. Confronta pagine con pagine quando puoi, e considera le mediane di fascia qui come il pavimento per un profilo e un obiettivo equo per una pagina.
Perché il mio tasso di engagement su LinkedIn è sceso dopo aver pubblicato più spesso?
Perché LinkedIn mantiene vivi i post più vecchi per giorni. Pubblicare ogni giorno significa che ogni nuovo post compete con quello precedente per gli stessi follower, e i totali si dividono invece di sommarsi. Post più rari e più forti di solito alzano il tasso.
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